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Geschichte

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Unter dem Motto " Wir bieten Bildung, auf die sich Frauen verlassen können" nahm der Verein Pascalina im Herbst 1991 den Kursbetrieb am heutigen Standort in Stockerau auf. Die Vorarbeiten zu diesem Projekt, dessen Finanzierung zu jenem Zeitpunkt für zwei Jahre vom AMS NÖ garantiert war, hatten beinahe ein Jahr gedauert. Schulungsbedarfserhebung, Bewilligung des Budgets, Festlegung des Standortes, Suche nach Räumlichkeiten, Innenausstattung, PC-Anschaffung, formale Gründung des Vereins, Auswahl der Mitarbeiterinnen, Finalisierung des Schulungskonzepts, Informationstag für interessierte Frauen, erster Kurstag.

In der Vorprojektphase bestand bei den Projektleiterinnen (Mag. Silvia Howorka-Prendtner, Brigitte Sluga, Dr. Brigitte Tauer) noch eine gewisse Ungewissheit, ob eine ausreichende Anzahl Frauen in den Bezirken Korneuburg und Hollabrunn Interesse an Computer- und Bürokursen zeigen würde. Heute wissen wir, dass diese Zweifel völlig unberechtigt waren und sind. 

Mit großem Engagement und dem klaren Ziel, nach Beendigung unterschiedlicher Weiterbildungskurse wieder ein Beschäftigungsverhältnis aufzunehmen, fordern Frauen eine "Starthilfe" ein. 

2001 wird Pascalina zur Frauenakademie. Mit neuem Logo und sorgfältig formuliertem Leitbild nimmt die Frauenakademie Pascalina die neuen Herausforderungen einer neuen Zeit an. Die Patinnen Dr. Angelika Hagen, Christl Lieben und Mag. Hannelore Veit verleihen dem Projekt Frauenakademie zusätzlich besondere Bedeutung.
Das Ausbildungsangebot wird laufend ausgebaut. Zu den klassischen Bürokursen kommen
EDV-Trainerinnen-Ausbildungen dazu. Tourismus, Berufsorientierung, Verkauf, Buchhaltung und Personalverrechnung ergänzen das Programm.

Die Teilnahme Pascalinas an zwei EU-Projekten eröffnet neue Horizonte. Unter dem Titel „aktiv in die Zukunft“ entsteht ein vielfältiges, neues Programm, das allen Frauen offen steht und nicht nur EDV-Abendkurse, sondern auch Trainerinnenausbildung und Bewegungskurse enthält..

2011: Bis heute haben ca. 1.500 Frauen die Frauenakademie Pascalina besucht und neue Wege beschritten. Die administrative Struktur ist mit 4 Mitarbeiterinnen schlank und daher sehr beweglich. Ein weiteres solides Standbein bilden die ca. 15 Trainerinnen, die mit Pascalina durch intensive Fortbildung mitgewachsen sind.

Seit 20 Jahren setzt Pascalina mit Erfolg auf ganzheitliches Training. Fachliches Lernen setzt soziales Lernen voraus. Dafür gibt die Frauenakademie Zeit und Raum. Die Trainerinnen unterstützen die Teilnehmerinnen, ihre Ressourcen zu entdecken und sich selbst Aufmerksamkeit und Anerkennung zu schenken. Ein Prozess, der die Teilnehmerinnen bestärkt, mit dem daraus gewonnenem Selbstverständnis neue berufliche Wege zu beschreiten.

Auch für die Zukunft wird die Frauenakademie Pascalina an dem Grundsatz festhalten, der bereits bei der Gründung vor 20 Jahren formuliert wurde: „Wir verstehen Lernen als dynamischen Prozess, der durch Motivation und Lernbereitschaft in Gang gehalten wird und nie abgeschlossen ist. Da sich die Lehrinhalte an gesellschaftlichen Realitäten orientieren, ist es ständig notwendig, diese an die arbeitsmarkt- und strukturpolitischen Anforderungen der Region anzupassen.“

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Stationen im Überblick

1991 Vereinsgründung
Aufnahme 3-Monatskurse für EDV und Büro

1992 Umstellung auf 16-Wochenkurse

1995 Erster Umbau
Übungsfirma
1. Fachkurs EDV mit Bewerbungstraining

1997 Zweiter Umbau
Ausbildung zur EDV-Kommunikationsfachfrau (EKFF)

1998 Neu: Privatkurse

1999 "Aktivierende Maßnahme Englisch" wird neu in den Fachkurs EDV aufgenommen.
Erweiterung Privatkurse: Betriebswirtschaft

2000 Neu: Ausbildung zur EDV-Trainerin und Telemanagerin
Gründung des Mentoring-Café als Plattform zum Informationsaustausch
Autorisierung als ECDL-Testcenter durch die OCG
Erweiterung Privatkurse: Fremdsprachen

2001 Gründung der Frauenakademie Pascalina
Ausbildung PEB-Persönlichkeit, EDV inkl. ECDL,
Betriebswirtschaft löst Fachkurs EDV ab.
Erweiterung Privatkurse: 3-semestriger Ausbildungslehrgang zur EDV-Trainerin und Telemanagerin, 3-semestriger Ausbildungslehrgang zur Trainerin für Social Skills

2004 Neukonzeption von K-I-S-S
Modulare Kurse in Zusammenarbeit mit dem AMS für Frauen im Alter zwischen 19 und 25 Jahren sowie Frauen ab 45 Jahren
Inhalte: Kaufmännischer Bereich, IT, Social Skills, Sprachen
Maga Karin Scheele, die Spitzenkandidation der NÖ Sozialdemokraten zur EU-Wahl, besuchte am 13. Mai die Frauenakademie Pascalina.

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v.l.n.r.: Renate Fuchs, Hilda Waitz, Karin Kadenbach, Renate Zwettler, Othmar Holzer, Maga Karin Scheele, Maga Ursula Kriebisch-Satori

2005 Privatkurse werden erweitert - Tanz und Pilates werden angeboten
"Qualifizierung und Vermittlungsunterstützung für Frauen" in Zusammenarbeit mit dem AMS wird als neue Qualifizierungsmaßnahme angeboten

2006 New Work - New Life:
Das neue Frauenkolleg in der Pascalina verbindet fachliche Module mit Kommunikation und Sozialkompetenz

Wiedereinstieg mit Zukunft - Berufsorientierung:
Durch diesen Kurs sollen Frauen die Möglichkeit bekommen, sich am neuen Arbeitsmarkt zu orientieren, ihre Chancen zu erkennen und nach ihren individuellen Kenntnissen und Fähigkeiten den für sie richtigen Arbeitsplatz zu finden.

Am Weltfrauentag, 8. März, besuchte uns die Vizebürgermeisterin der Stadt Stockerau, Christa Niederhammer. Die bekannte TV-Moderatorin Hannelore Veit stellte "Erfolgstrategien für Frauen" vor.

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v.l.n.r.: Christa Niederhammer, Eva Brandtmayr-Kiesling (GF), Maga Hannelore Veit
2007 Beginn des Kompetenzzentrums für Frauen mit 3 Ausbildungsschienen:
OFFICE, SALES, TOURISMUS für jeweils 12 Frauen
2008 Weiterführung des Kompetenzzentrums wie im Vorjahr
2009 Kompetenzzentrum für Frauen mit 2 Ausbildungsschienen: OFFICE und SALES
2010

Kompetenzzentrum für Frauen:
Office und Sales Expertin
Buchhaltung 1 + 2
Personalverrechnung Kompakt Plus

2011

Kompetenzzentrum für Frauen:
Office und Sales Expertin
Buchhaltung 1 + 2
Personalverrechnung Kompakt Plus

 
 
   
Frauenakademie Pascalina
Bildung und Beratung 
2000 Stockerau  
Bahnhofstraße 6-8
Tel:  (02266) 619 77 
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